本日29日のKindle日替わり[PR]

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本書は「組織文化」を企業経営の最重要資産と位置づけ、そのつくり方と運用法を具体的に解説した実践的ガイドです。著者はメルカリやSHOWROOMなどで人事・経営を担い、文化づくりに深く関わってきた経験をもとに、理論と実例を交えて「カルチャーモデル」を提示。理念や行動規範を掲げるだけではなく、採用・評価・マネジメントなど日常業務にどう文化を浸透させるかを解説します。スタートアップから大企業まで、持続的成長のための文化戦略を学べる内容です。

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【ビジネス書／自己啓発・習慣術】本書は、先延ばしをやめて「すぐ行動できる自分」に変わるための実践的な方法を紹介します。著者は精神科医として多くの人の行動習慣を分析し、心理学・脳科学の知見を取り入れて「なぜ人は後回しにしてしまうのか」を解明。その上で、環境の整え方、思考の切り替え方、小さな行動を積み重ねる習慣術など、誰でも実行できる具体策を提示します。やる気や根性に頼らず、日常の行動を変えていくための実用的な指南書です。

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【ビジネス書／思想・宗教】日本の伝統宗教である神道の核心に迫り、「教えがない」とされる独自性をわかりやすく解説する一冊です。神道の歴史的背景や文化的役割をひも解きながら、現代社会との関わりや宗教観との違いを考察。信仰や宗教に関心がある人はもちろん、日本文化を深く理解したい読者におすすめです。